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        昭通市2022年鹽津縣婦幼保健院公開招聘21名合同制人員

        [日期:2022-01-18]   來源:云南技能考試網(wǎng)  作者:云南技能考試網(wǎng)   閱讀:864次

        昭通市2022年鹽津縣婦幼保健院公開招聘21名合同制人員


        為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院業(yè)務(wù)能力提升,推進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè),更好的為全縣婦女兒童健康服務(wù),結(jié)合我院業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,決定面向社會公開招聘編外合同制人才,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘計(jì)劃

        2022年上半年鹽津縣婦幼保健院公開招聘21名工作人員,分別為:兒科醫(yī)生3名、婦產(chǎn)科醫(yī)生3名、中醫(yī)科醫(yī)生2名、婦女保健科醫(yī)生1名、麻醉醫(yī)生1名、孕產(chǎn)保健科醫(yī)生1名、護(hù)理9名(其中助產(chǎn)士2名)、辦公室工作人員1名。

        二、招聘條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍; 

        2.遵守憲法和法律;

        3.具有良好的品行;

        4.學(xué)歷為?萍耙陨希蠉徫徽衅杆髮I(yè); 

        5.適應(yīng)崗位要求的身體條件; 

        6.符合崗位所需的其他條件;

        7.具有相關(guān)資格證和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先選擇。

        (二)具體條件詳見附件1

        (三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:  

        1.不符合招聘崗位條件要求的人員;  

        2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生; 

        3.現(xiàn)役軍人;

        4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;  

        5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;  

        6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

        7.全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)正式在崗的衛(wèi)技人員不接受報(bào)考。

        三、招聘程序

        (一)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名

        詳詢:人事科  聯(lián)系電話:15087214052

        (二)報(bào)名時(shí)間:2022年1月18日-2022年2月7日。

        (三)報(bào)名地點(diǎn):鹽津縣婦幼保健院行政辦公樓4樓人事科(鹽津縣鹽井鎮(zhèn)縣大街95號)

        (四)需提交資料,具體如下:

        1、招聘報(bào)名表1份(附件2自行打。,本人有效身份證原件及復(fù)印件;

        2、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)考試成績合格單等報(bào)名材料各1份;

        3、個(gè)人簡歷1份、一寸免冠近照兩張。

        四、資格審查

        我院成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘條件及要求進(jìn)行資格審查。

        五、考試方式

        考試分為筆試和面試。

        1、時(shí)間:資料審核通過后另行通知;

        2、地點(diǎn):鹽津縣鹽井鎮(zhèn)縣大街95號(行政樓7樓會議室);

        3、內(nèi)容:筆試內(nèi)容為本專業(yè)相關(guān)知識,面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力,溝通能力和處理醫(yī)患關(guān)系的技巧。

        六、聘用情況

         面試合格對象通知進(jìn)入試用期,試用期2-3個(gè)月(根據(jù)工作能力而定),試用期滿后,經(jīng)考核合格的,簽訂聘用合同,購買五險(xiǎn),考核不合格的,視情況延長試用期或者予以辭退。

        七、薪酬待遇

        面議(根據(jù)工作能力和不同崗位而定)


        附件1:

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