2024年紅河州開遠市人才發(fā)展有限公司招聘公告
開遠市人才發(fā)展有限公司招聘公告
招聘公告一
一、招聘計劃
（一）招聘崗位及人數(shù)：本次公開招聘營銷業(yè)務員3人；
（二）工作地點：開遠市。
二、招聘條件
（一）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行，無不良記錄；
2.男女不限，年齡在40周歲以下（1984年1月1日后出生），有相關工作經(jīng)歷或特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡；
3.具有本科或本科及其以上學歷，有相關工作經(jīng)歷或特別優(yōu)秀者可適當放寬至大專學歷；
4.具有較好的市場洞察與分析能力；
5.善于溝通、責任心強、有較強的協(xié)調(diào)能力和團隊精神，具有較強的執(zhí)行力；
6.嚴格遵守工作紀律及服務規(guī)范；
7.服務意識強，熟練使用辦公軟件及網(wǎng)絡銷售平臺；
8.持有C1及以上駕照，具有2年以上駕齡；
9.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)相關行業(yè)或大宗貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗，計算機、市場營銷類專業(yè)的，可優(yōu)先考慮。
（二）拒絕條件
1.受過黨紀、政務處分尚未解除處分或正在接受黨紀審查、監(jiān)察調(diào)查的；
2.受過刑事處罰或正在被立案審查的；
3.參加公務員招考、事業(yè)單位招聘考試違紀人員不滿5年的；
4.事業(yè)單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的；
5.拒服兵役或曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人；
6.已與其他單位建立勞動關系或在其他單位擔任法定代表人、股東、高級管理人員的；
7.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報名條件的人員。
三、薪資待遇
試用期工資待遇3000元/月（含五險個人部分），試用期過后營銷業(yè)務員按《開遠市鴻源實業(yè)有限公司薪酬績效考核管理辦法》執(zhí)行。
四、招聘報名
（一）報名時間：本公告發(fā)布之日起至2024年8月11日下午17:00止。
（二）報名材料
1. 本人身份證正反面掃描件；
2. 畢業(yè)證、學位證等學歷證明掃描件；
3. 相關職業(yè)資格證書掃描件；
4. 填寫招聘登記表（見附件）；
注：以上材料僅限于本次報名使用。
（三）報名方式
將所需報名材料掃描壓縮后命名為”姓名+電話號碼+崗位”，發(fā)送至郵箱：kyrc2022@163.com。如有疑問，可通過電話咨詢（王老師：15391325823；李老師：0873-7168391）。
此招聘信息解釋權(quán)歸公司所有。
五、招聘程序
通過報名資格審查的，面試后進行體檢（體檢費用由應聘人員個人承擔），體檢合格的進入考察政審，辦理入職手續(xù)，體檢后按招聘計劃數(shù)等額確定考察政審人員。體檢和政審不合格者取消聘用資格。
六、用工方式和管理
用工方式由開遠市人才發(fā)展有限公司派遣至開遠市鴻源實業(yè)有限公司工作，擬錄用人員與開遠市人才發(fā)展有限公司簽訂勞動合同。與派遣公司簽訂聘用合同（聘用期為兩年），若合同期限內(nèi)遇政策調(diào)整，按政策規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)錄用后被派遣人員應遵守單位工作制度，服從管理。因工作失誤或不能完成工作任務的，按照相關規(guī)定執(zhí)行。
招聘公告二
一、招聘計劃
（一）招聘崗位及人數(shù)：本次公開招聘市場部職員1人；
（二）工作地點：開遠市小龍?zhí)丁?/span>
二、招聘條件
（一）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行，無不良記錄；
2.限男性，年齡在45周歲以下（1979年1月1日后出生），有相關工作經(jīng)歷或特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡；
3.具有中專及其以上學歷；
4.具有裝載機操作證，能熟練掌握裝載機操作工作；
5.善于溝通、責任心強、有較強的協(xié)調(diào)能力和團隊精神，具有較強的執(zhí)行力；
6.嚴格遵守工作紀律及服務規(guī)范；
7.服務意識強，熟練小龍?zhí)遁爡^(qū)或居住過小龍?zhí)兜耐饧邇?yōu)先考慮。
（二）拒絕條件
1.受過黨紀、政務處分尚未解除處分或正在接受黨紀審查、監(jiān)察調(diào)查的；
2.受過刑事處罰或正在被立案審查的；
3.參加公務員招考、事業(yè)單位招聘考試違紀人員不滿5年的；
4.事業(yè)單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的；
5.拒服兵役或曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人；
6.已與其他單位建立勞動關系或在其他單位擔任法定代表人、股東、高級管理人員的；
7.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報名條件的人員。
三、薪資待遇
試用期工資待遇3000元/月（含五險個人部分），試用期過后按《開遠市龍耀經(jīng)貿(mào)有限公司薪酬績效考核管理辦法》執(zhí)行。
四、招聘報名
（一）報名時間：本公告發(fā)布之日起至2024年8月11日下午17:00止。
（二）報名材料：
1. 本人身份證正反面掃描件；
2. 畢業(yè)證、學位證等學歷證明掃描件；
3. 相關職業(yè)資格證書掃描件；
4. 填寫招聘登記表（見附件）；
注：以上材料僅限于本次報名使用。
（三）報名方式
將所需報名材料掃描壓縮后命名為”姓名+電話號碼+崗位”，發(fā)送至郵箱：kyrc2022@163.com。如有疑問，可通過電話咨詢（王老師：18788260197；李老師：0873-7168391）。
此招聘信息解釋權(quán)歸公司所有。
五、招聘程序
通過報名資格審查的，面試后進行體檢（體檢費用由應聘人員個人承擔），體檢合格的進入考察政審，辦理入職手續(xù)，體檢后按招聘計劃數(shù)等額確定考察政審人員。體檢和政審不合格者取消聘用資格。
六、用工方式和管理
用工方式由開遠市人才發(fā)展有限公司派遣至開遠市龍耀經(jīng)貿(mào)有限公司工作，擬錄用人員與開遠市人才發(fā)展有限公司簽訂勞動合同。與派遣公司簽訂聘用合同（聘用期為兩年），若合同期限內(nèi)遇政策調(diào)整，按政策規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)錄用后被派遣人員應遵守單位工作制度，服從管理。因工作失誤或不能完成工作任務的，按照相關規(guī)定執(zhí)行。
附件：
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/1AA6ku1Pw3gtw6uRF4IGTw
