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        2022年保山科思達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司招聘公告

        [日期:2022-05-24]   來源:云南技能考試網(wǎng)  作者:云南技能考試網(wǎng)   閱讀:804次

        保山科思達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司招聘公告

        一、公司簡介

        Costa集團(tuán)是澳洲知名的鮮果和蔬菜生產(chǎn)商/加工商和銷售商。公司從1903年開始在澳洲從事水果生意,至今已有119年的歷史,于2014年在澳大利亞資本市場上市,在澳洲國內(nèi)運(yùn)營40個(gè)農(nóng)場,批發(fā)市場和銷售終端。在澳洲有員工6000人。在中國我們在云南省紅河州和西雙版納州、保山設(shè)立了農(nóng)場,進(jìn)行漿果種植。紅河農(nóng)場約500畝。西雙版納農(nóng)場5000多畝。保山農(nóng)場4300多畝。公司現(xiàn)有員工2000人,旺季會(huì)達(dá)到5000余人。科思達(dá)中國2018年在第25屆中澳商會(huì)西太平洋澳華企業(yè)成就獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)典禮上榮獲“杰出農(nóng)產(chǎn)品、食品、飲料企業(yè)獎(jiǎng)”。2021年Costa榮獲亞洲水果大獎(jiǎng)之影響力大獎(jiǎng)。更多信息可登陸www.costagroup.com.au

        二、招聘崗位

        1、生產(chǎn)助理(5-8萬/年)2人

        本科及以上學(xué)歷,園藝、農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)等涉農(nóng)專業(yè);能適應(yīng)戶外大棚工作環(huán)境,愿意管理一線員工。具備較強(qiáng)的溝通和組織能力。

        2、助理農(nóng)場經(jīng)理(13-17萬/年)2人

        5年以上種植管理和工人管理經(jīng)驗(yàn), 具備較強(qiáng)的執(zhí)行和統(tǒng)籌能力。

        3、初級(jí)植保主管(6-9萬/年)1人

        本科以上學(xué)歷,植保等相關(guān)專業(yè)。具備良好的病蟲害知識(shí),有生物防治經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮。

        4、植保主管(7-12萬/年)1人

        本科以上學(xué)歷,植物病理學(xué)、植保相關(guān)專業(yè)。研究生學(xué)歷或3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。英語聽說和讀寫能力良好者優(yōu)先。

        5、灌溉維修助理(5-8萬/年)2人

        一年以上滴灌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),愿意從事戶外工作。

        6、維修助理(6-9萬/年)1人

        具備拖拉機(jī)、挖機(jī)等農(nóng)用設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn);了解機(jī)械車輛設(shè)備的結(jié)構(gòu)、功能和原理,可以熟練對(duì)各機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和維修。

        7、行政人事助理(5-8萬/年)2人

        本科以上學(xué)歷,電腦操作熟練。英語通過CET-4級(jí)優(yōu)先。愿意從事一線農(nóng)民工管理工作,擅于和不同背景的人溝通交流。

        8、采購主管(8-12萬/年)1人

        至少3年采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的談判與議價(jià)能力,對(duì)市場行情和價(jià)格具備敏銳的洞察力;英語水平良好者優(yōu)先。

        工作地點(diǎn):隆陽區(qū)蒲縹鎮(zhèn)、隆陽區(qū)金雞鄉(xiāng)

        三、福利待遇

        1.基地崗位免費(fèi)提供住宿和三餐(宿舍配有熱水器和洗衣機(jī));

        2.購買五險(xiǎn)一金 (其中公積金按照12%比例購買),另公司還為員工和家屬補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);

        3.正式員工享有帶薪年假、長期服務(wù)假、年度健康體檢、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日禮金等福利;

        4.公司定期舉辦豐富多彩的團(tuán)建和年會(huì)活動(dòng);

        5.人性化的休假管理制度,充分考慮外地員工休假時(shí)間,享有路程假和回家費(fèi)用補(bǔ)貼;

        6.定期英語培訓(xùn),為正式員工提供自我提升的培訓(xùn)讀書基金,并有相應(yīng)的國內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì);

        7.扁平化管理,良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和晉升通道,能力決定你的高度。

        四、聯(lián)系我們

        聯(lián)系人:胡女士15187517194(公用)

        郵箱:costachinahr@163.com(郵件標(biāo)題注明姓名+應(yīng)聘崗位)


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